Sfaturi pentru independența de succes
Cum să deveniți un profesionist de succes: un ghid în 5 pași
Trebuie să fii cel mai bun în ceea ce faci dacă vrei să lucrezi pentru cei mai buni clienți. Trebuie să rămâi competitiv cu munca ta, dar și cu taxele tale. Toată viața ta va deveni o rutină. Când lucrați la sarcini importante cu termene limită strânse, veți petrece zile întregi într-o cameră.
Nu există doi profesioniști sau antreprenori identici, dar cei mai buni și cei mai de succes împărtășesc unele caracteristici similare. Capacitatea de a munci din greu, profesionalismul, abilitățile de comunicare, persistența, pasiunea, autodisciplina și inițiativa sunt unele dintre cele mai importante caracteristici.
8 sfaturi pentru a avea succes ca freelancer
7 sfaturi pentru aterizarea primului dvs. client în calitate de freelancer fără experiență
ReportLinker a descoperit că profesioniștii independenți sunt mai optimiști și mai fericiți decât muncitorii tradiționali. Ei au găsit un răsunător 84% dintre muncitori afirmând că găsesc un scop real care lucrează în economia gigantului. ... Freelancerii par să simtă că primesc o compensație mai bună și obțin un echilibru mai bun între viața profesională și viața personală.
5 greșeli de top pe care toți freelanceri ar trebui să le evite
Comunicarea este, fără îndoială, cea mai importantă soft skill din orice domeniu al vieții și din orice carieră, independent sau altfel, motiv pentru care începem cu ea. Abilitatea ta de freelancer de a comunica eficient cu clienții, furnizorii și colegii tăi poate fi diferența dintre succes și mediocritate.
Un freelancer este cineva care își oferă serviciile contra cost și, de obicei, fără așteptări de la un singur client permanent, deși relația de lucru poate fi continuă. Este o formă de muncă independentă, asemănătoare cu exploatarea unei afaceri la domiciliu versus telecomunicații.
În esență, un loc de muncă independent este acela în care o persoană lucrează pentru sine, mai degrabă decât pentru o companie. În timp ce profesioniștii independenți își asumă muncă contractuală pentru companii și organizații, ei sunt în cele din urmă independenți. ... Freelancerii nu sunt considerați „angajați” de companiile la care lucrează, ci mai degrabă „contractori”.”
Nimeni nu a comentat acest articol încă.